奔跑的肥兔子 发表于 2009-8-31 16:46:00

怎么建立员工绩效考核档案

<P>各位前辈好!兔子这厢施礼了。。。。。。</P>
<P>请教一下:建立员工绩效考核档案应该包括哪些内容、流程应该怎么设计呢?</P>
<P>如果哪位能扔给一份完整的相关制度与表格,那。。。。你就是俺的超级无敌救世主了!</P>
<P>谢谢谢谢。。。。。。</P>

雨音sun 发表于 2009-9-2 16:01:00

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绩效考核要根据公司具体的情况来设定的,建议,先系统了解后再说吧

雨音sun 发表于 2009-9-2 16:02:00

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没有哪套制度一套就好用的阿

剑试天下 发表于 2009-9-2 20:26:00

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适合的就是好的,依企业实际情况来操作.
无非是考核结果\绩效面谈记录\改进计划及实施改进成果\任职评价记录等等内容.

_潜水鱼_ 发表于 2010-12-21 10:50:38

绩效档案里面到底应该有哪些内容呢。就只是成绩的体现 吗?求解求解。。。{:5_257:}

lyq_leizi 发表于 2011-1-18 10:28:57

感觉如果绩效档案仅仅是员工的考核分数整理,不会有很好的效果,但其他的还需要什么,我也正研究呢,期望高人的指点
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