叶寒 发表于 2009-11-6 10:47:00

回复：劳动合同中的职位故意含糊，违法吗？

我们公司合同中部门:XX部,职务:员工

叶寒 发表于 2009-11-6 10:48:00

回复：劳动合同中的职位故意含糊，违法吗？

工资结构:统一为:基本工资900,不管是员工还是职员.一律900

cowboykiki 发表于 2009-11-8 15:47:00

回复：劳动合同中的职位故意含糊，违法吗？

一般来讲不违法，但是不道德！

彭小酒窝 发表于 2009-11-10 17:09:00

回复：劳动合同中的职位故意含糊，违法吗？

没发生劳动纠纷就不是违法

samulson 发表于 2009-11-10 19:35:00

回复：劳动合同中的职位故意含糊，违法吗？

只要双方签字了，就是合法的。

渊谷 发表于 2009-11-10 21:54:00

回复：劳动合同中的职位故意含糊，违法吗？

有必要分职位大类处理，不能太明细了，不然升职、调岗多不方便。

小不点2004 发表于 2009-11-11 13:05:00

回复：劳动合同中的职位故意含糊，违法吗？

岗位和部门都应该约定清楚
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