2009年11月22日人力资源管理师三级部分技能题目
<DIV id=art style="MARGIN: 15px"><DIV>三级 简答题<BR>1，常用工资管理制度制定的步骤。【包括岗位工资、能力工资和奖金的制定程序】<BR>2， P281签订集体合同的程序。</DIV>
<DIV>计算题<BR>第一章（1题）<BR>1. P28 核定用人数量的方法。（掌握例题和公式）</DIV>
<DIV>综合分析题<BR>1，.P65 校园招聘应注意的问题。<BR>2，交叉培训的优势，</DIV></DIV>
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:( 感觉很难，我还想报明年五月份的三级呢回复：2009年11月22日人力资源管理师三级部分技能题目
有没有2级的人力资源管理师的理论题目?今年理论的题目比5月份的难啊回复：2009年11月22日人力资源管理师三级部分技能题目
感觉一年比一年难考:~回复：2009年11月22日人力资源管理师三级部分技能题目
不是难啊，是时间太紧。最后的职业道德我是乱填的，又是50分，真是晕啊，考两次了。真不知怎么办？没信心了回复：2009年11月22日人力资源管理师三级部分技能题目
我也是，技能不及格，心灰死了，打算再补考，有没有哪位同学能教教我怎么复习技能的题目啊？跪谢了...回复：2009年11月22日人力资源管理师三级部分技能题目
:~ 真的很难啊回复：2009年11月22日人力资源管理师三级部分技能题目
不错，楼主给大家了一个不错的参考资料！谢谢，希望你经常来这里和大家交流！回复：2009年11月22日人力资源管理师三级部分技能题目
没考过看了下题目感觉也不简单啊回复: 2009年11月22日人力资源管理师三级部分技能题目
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