xiaolianglizhi 发表于 2009-12-23 10:42:00

回复:作为HR,你将如何处理员工的灰色收入?

我们公司老板,明知道有这种事,但觉得是小钱。也就睁一眼闭一眼哟。

若妍 发表于 2009-12-23 14:41:00

回复:作为HR,你将如何处理员工的灰色收入?

灰色收入,可以说是种潜规则,
每个公司的情况不同,这个规则的定性就不同!
关键还是要具体情况具体对待.具体从以下角度来看吧!
1\灰色收入的金额大小?
2\是否损公利己?或不损公利己?还是在符合公司规定的情况下利己?
现在企业员工到当地税务部门缴纳税款\社保部门缴纳社保\以及公积金部门缴纳公积金等对公业务都有个人返点,何况这些私营企业?
这是多年体制的问题,不是一朝一夕可以解决的!

特林 发表于 2009-12-23 21:41:00

回复:作为HR,你将如何处理员工的灰色收入?

天下乌鸦一般黑,不要特意去监控,没必要。关键是渠道要透明,即使是老板的朋友做供应商,也会有这一块!县官不如现管啊
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