yaoguai2 发表于 2010-1-11 19:54:00

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谢谢大家，可能我要从自身再反省一下了，不能什么都等着别人教，可以自己琢磨一下:Z ，加油！

半死的老狼 发表于 2010-1-12 02:44:00

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关注 关注......谢谢！！！

追忆风云 发表于 2010-1-12 09:29:00

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重组薪资架构是薪酬里最难的问题。因为他要考虑到工作分析、职等职级、内外部情况，竞争力等。
像算计薪酬等都不是难事而是，要心细、耐心即可。

海边的沙滩 发表于 2010-1-14 10:47:00

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俗话说：塞翁失马，焉知非福，这既是你的挑战，也是你的机会！如果没有这样一次次机会，你恐怕也不会真正的成长起来！
加油，你一定行的！

果果甜甜 发表于 2010-1-15 11:39:00

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薪资并不难，操作起来关键是要细心，多次复查，以免出现错误
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