私密过客
发表于 2010-3-8 19:59:00
回复：面对员工对公司福利的抱怨，我该怎么办？
福利。。。。。。。。期待中。。
kinwee
发表于 2010-3-9 13:21:00
回复 1F yuaner_88 的帖子
:D :D ，同情下！
未来在哪里
发表于 2010-3-9 15:17:00
回复：面对员工对公司福利的抱怨，我该怎么办？
应先从上司那里得到明确的答复，不然很难办。敷衍，逃避，隐患更多。:~
jennyjia
发表于 2010-3-10 09:58:00
回复：面对员工对公司福利的抱怨，我该怎么办？
个人认为，在做年度计划时，就应把相关的这些福利报上层知晓讨论审批，以至于在相关节假日前让大家都心里有数，尽量避免在此纠纷发生在当时当日。
9466649
发表于 2010-3-10 10:25:00
回复：面对员工对公司福利的抱怨，我该怎么办？
职场新人，不断学习中……
雪吹西门
发表于 2010-3-10 13:55:00
回复：面对员工对公司福利的抱怨，我该怎么办？
我从头看到尾，对于你们公司到底有没有“三八”这个假期居然没看出答案，也够无语的了！
这么一个小小的问题居然能搞出这么多事，足以说明HRD的无能！其他根本不需要说什么！！！
龙锦一
发表于 2010-3-10 15:37:00
回复: 面对员工对公司福利的抱怨，我该怎么办？
一样的问题。。。
好天了
发表于 2010-3-11 12:37:00
回复：面对员工对公司福利的抱怨，我该怎么办？
法定是要放假的啊，至于福利给不给，看企业情况吧。
知女
发表于 2010-3-11 15:17:00
回复：面对员工对公司福利的抱怨，我该怎么办？
该有的福利没给的事应该很多人碰到过吧，我能理解楼主，何况自己是做不了主的，上头还有人，不过像三八节这样的，应该可以解决吧，因为是法定的，所以应该如实报上去，并且把民怨的事情反映一下，说得严重些，一面是民怨一面是法律，还有才半天时间，老总没那么过分的吧。
adam_wj
发表于 2010-3-11 16:06:00
回复：面对员工对公司福利的抱怨，我该怎么办？
人事回避是一种态度，老板的问题是主要的。