论坛 › 员工关系与劳动法 › 私人企业那点事。。。

1096174330 发表于 2010-4-7 14:12:00

私人企业那点事。。。

<P>&nbsp;</P>
<P>&nbsp; 各位hr：</P>
<P>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 就在广州这样的大都市</P>
<P>&nbsp;&nbsp;&nbsp; 还有很多私人企业根本就不按《劳动合同法》来做</P>
<P>&nbsp;</P>
<P>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <FONT color=red>不签劳动合同&nbsp;</FONT></P>
<P>&nbsp;</P>
<P><FONT color=magenta>&nbsp;&nbsp;&nbsp; </FONT><FONT color=magenta>不给员工参加社保</FONT></P>
<P><FONT color=#ff00ff></FONT>&nbsp;</P>
<P><FONT color=#ff00ff>&nbsp; </FONT><FONT color=red>经常超四十小时工作</FONT></P>
<P><FONT color=#ff00ff></FONT>&nbsp;</P>
<P>&nbsp;</P>
<P>而且&nbsp;<FONT color=red> 劳动监察</FONT>&nbsp; 这些职能部门不秉公执法</P>
<P>&nbsp;</P>
<P>请问各位前辈怎么看？</P>

zhangru8084 发表于 2010-4-7 15:05:00

回复：私人企业那点事。。。

一旦出事，这些私人企业才会亡羊补牢一番，不然能躲则躲！太多的例子了！气愤！

lxy129 发表于 2010-4-7 15:30:00

回复：私人企业那点事。。。

不止是广州了，全国都是这样的情况，私企，包括许多合资企业都存在这样的问题，无语啊。。。。。。

winniehy 发表于 2010-4-7 15:51:00

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其实大环境还是没有很大的改变的
我是杭州的，私企也存在你说的那些情形，劳动监察部门有时候就是走个过场
劳动者的利益很大程度上还是会受到侵害
换工作吧，换个相对正规的公司

mingtian_bobo 发表于 2010-4-8 10:12:00

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私企都这样，哪管员工的利益啊，只追求企业效益最大化。

hdyuweiping 发表于 2010-4-8 12:25:00

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都一样，劳动监察部门都是“民不告，官不究”的，即使告了，有时候也未必究。

天窗版夏利 发表于 2010-4-9 21:01:00

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如果你想让自己的下一代更有尊严地去工作，那就～～～呵呵，很多人，很遗憾，没有了脊梁。

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