邹勇 发表于 2010-9-12 08:07:15

学历不等于能力，文凭不代表水平，说起来是很顺口的，为何做起来就要有另外一套标准呢？我对前来应聘的管理者从来不问学历，而是通过交流和沟通来了解其能力。买来的文凭或者就是所谓的真实的文凭和能力还是无法完全划等号的。在酒店业，一切以业绩和能力说了算。所以，我个人认为酒店业的招聘不必要关注什么文凭，如果应聘求职者刻意拿一个假文凭来，那就不是这个讨论范畴的话题了。

我的慧宝贝 发表于 2010-9-12 21:35:51

这个要看每个企业的要求吧
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