英图传媒 发表于 2010-10-8 14:56:01

这个月基本工资应该拿多少

9月总共出勤12天，是9月13上到9月30日，其中18号、19号双休、22号——24号中秋放假3天，25号、26号双休加班，30号放假。基本工资1100+绩效工资1420，请问这个月基本工资应该拿到多少？

elainhsu 发表于 2010-10-8 16:53:19

你们30号放假是属于有薪假吗？
如果算有薪假的话，按照我们公司的算法，基本工资是1100/22*14=700元。

怪咖 发表于 2010-10-8 18:52:58

英图传媒 发表于 2010-10-11 10:56:10

是因为国庆节放了5天假，从9月30——10月4日至

英图传媒 发表于 2010-10-11 10:58:51

回复 2楼 elainhsu 的帖子


    为什么*14天？

英图传媒 发表于 2010-10-11 11:49:22

是1100/21.75*12=606吗

英图传媒 发表于 2010-10-11 15:57:04

有人回答吗

杉杉s 发表于 2010-10-11 18:00:32

你们是上班天数给基本工资么？不是每个月固定的基本工资？如果是固定的基本工资的话，个人认为：只要当月没有缺勤或者病事假等，就要发全额的基本工资。

elainhsu 发表于 2010-10-12 12:10:08

回复 5楼 英图传媒 的帖子


    我是这样算的：13号开始上班，实际上班日是13号、14号、15号、16号、17号、20号、21号、25号（调班-23号）、26号（调班-24号）、27号、28好、29号。总共12天。加上22号中秋节是有薪假。共13天。
你说你们30号休息了，我想应该是国庆调班吧。如果也是有薪假的话。那就是14天。
如果不是有薪假，那就是13天。

elainhsu 发表于 2010-10-12 12:22:48

国庆节放了5天假，从9月30——10月4日
如果你们是这样放假，那应该是这么算的：
1100/21*13=681
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