我的星期八 发表于 2010-11-1 03:32:32

职业生涯遇到了瓶颈,究竟是选择跳槽,还是留守好?

在同一公司里工作了3年,2年前升到了部门主管的位置,但今年就觉得没劲,工作没有太多的激情和动力,感觉很难再向上一个台阶,怎么办? 本帖最后由 我的星期八 于 2010-11-1 03:33 编辑

bwwr 发表于 2010-11-1 08:45:34

是能力还是职位无法再上一个台阶？

cantong 发表于 2010-11-1 09:30:47

是不是平台太小了？如果公司小，你已经做为部门主管了，下一步只能做公司高管，这个台阶是很难上的。一般需要轮到其他部门锻炼，但从人事口上到公司层，这是需要很强的能力和眼界。

梓妤 发表于 2010-11-1 10:39:01

如果是你自己的问题，建议调整自己，给自己充电
即使换家企业，你依然会面临这样阶段

92leehom 发表于 2010-11-1 12:47:58

公司无法提供更多的发展空间就跳槽吧

hehaibo 发表于 2010-11-1 14:21:33

考虑清楚吧 苦闷中

猫小判 发表于 2010-11-1 16:43:05

我也有这样的感觉，我选择的是跳槽

一达洋洋 发表于 2010-11-1 17:06:56

{:4_102:}悲哀

雀罗 发表于 2010-11-1 21:31:24

称年轻就跳吧，等老了，有心没胆了

linzi922696 发表于 2010-11-2 13:50:52

一定要知道自己想要的是什么，无论是知识或者能力的提升，还是职位的提升，目标明确了就不会显得茫然。有时候自己也需要调适一下自己，也许过了一段职业的疲惫期就好了。
星期八，我相信你，一定会作出适合自己的选择的，林子给你加油！
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