chengzi_candy 发表于 2010-12-21 16:39:03

招聘的事务要外包恐怕只适合低端岗位吧~~

sxy0626 发表于 2010-12-21 16:42:41

我是北京 你们听说过科X国际，金X人才，经X人这些公司吗？给我介绍一下啊 本帖最后由 linzi922696 于 2010-12-22 23:00 编辑

sxy0626 发表于 2010-12-21 16:48:50

斑竹 推荐一下吧，让大家帮帮我

司马弓钦 发表于 2010-12-21 17:29:45

个人建议：
一、如果你们公司是国企、小型民企等，建议你不要找人力外包公司，原因很简单，文化冲突；

二、如果你是大型知名民营企业、外企等，建议你找人力外包公司，原因也很明白，人才观相似；

三、至于如何操作
首先原则是一定要靠自己，人力外包公司最多能给你提供人员信息和一些简单的技术支持。之所以说简单的技术支持，是因为我觉得，一个对你企业文化根本不了解的人力外包公司，协助你招聘来的人，只能解决燃眉之急。
另外，不乏有一些规模较小的人力外包公司，协助应试者做手脚，以完成人力外包公司工作任务的事情。
总之，不要为了省事找人力外包公司，而是以合理利用人力外包公司的资源为目的，否则，南辕北辙。

晴天369 发表于 2010-12-21 17:52:38

晴天369 发表于 2010-12-21 17:53:40

呵呵，回复楼主，在网上查的，看来这家公司实力很强大嘛。在网络上的信息还挺多的。供参考哈！！~~

蓝旗人 发表于 2010-12-21 18:07:21

科X国际是国际顶尖的人力资源服务机构。上网查查就了解了，楼主如果想更好的解决问题，不妨把您公司的简介发一部分给大家参考。 本帖最后由 linzi922696 于 2010-12-22 22:56 编辑

sxy0626 发表于 2010-12-21 18:12:47

谢斑竹关心，我在整理，主要是找一些有经验的员工，可是每次都不如人意，可能是我们的公司压力很大的缘故吧。好多新同事都不太适应工作环境，所以换了一次又一次

火灵 发表于 2010-12-21 18:54:57

上网百度下不就可以了么？看看自己觉得好就去做

安古玉玲 发表于 2010-12-21 19:05:50

人事工作不好做啊 同感 不过我比你惨 我们这边没有外包公司地
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