goldrong 发表于 2011-2-19 18:01:06

原来的公司离黄不远了,现在的公司蒸蒸日上

goldrong 发表于 2011-2-19 18:01:27

我觉得重视是一方面,是否会付出实际的行动和重视也是非常重要的。

goldrong 发表于 2011-2-19 18:02:21

不要仅仅停留在表面上的重视,要看到人力资源会真正发挥的作用,重要性自然就会体现出来了。

巫桃生 发表于 2011-2-20 02:15:14

不仅只要自己有能力,要整个HR部门都能配合且绩效不错,那样肯定地位就很高啊,所以其地位的高低的最终判断权还是有一部分是保留在自己手中的。

Lilynuaa 发表于 2011-2-20 17:31:02

国企,地位很低
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