张彩妃 发表于 2011-3-6 22:02:53

是的,人力资源最后关键是要懂得如何应付各种人,不能得罪人。一定要懂得平息和讨好别人。

玉之淋 发表于 2011-3-8 10:14:26

谢谢分享

ctochr 发表于 2011-3-8 19:01:05

楼主独特思维见解让我佩服,顺便说下,真是摸爬滚打过来人啊

梦飞和豆豆 发表于 2011-3-9 13:12:18

HR不仅是考验如何做好事,更重要的是如何做好人,这才是最大的考验.学习了

乐心居 发表于 2011-3-10 10:43:10

我也在三家公司做了15年的HR,其间有两家公司是兼行政一起管的,仅限于主管岗位。三家公司有纯欧企也有世界500强企业,另一家是创业板上市公司。但自己的体会仅限于只可意会不可言传,或只可聊传不可写出的水平。良好的人际关系,是HR的基础,支持楼主。多写点!! 本帖最后由 乐心居 于 2011-3-10 10:45 编辑

molly_mao 发表于 2011-3-10 14:33:54

说得好实在··

木澜 发表于 2011-3-10 21:53:45

如果内伤怎么化解呢?

碧落一线 发表于 2011-3-14 10:12:07

一个一个看下来,先顶顶

如千金 发表于 2011-3-14 13:04:26

真不愧是做过培训的老师啊,赞一个!

飞敏 发表于 2011-3-14 17:10:57

你说得都是很有道理的!要在实际工作慢慢揣摩!{:4_78:}{:4_78:}{:4_78:}
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