那片心海 发表于 2011-4-21 08:19:55

实行计件方式，在法定节假日是否需要支付工资

实行全额计件的方式，在法定节假日里没有上班，是否需要支付工资，关键是在离职之前的30天内？

雪中鹰 发表于 2011-4-21 09:45:30

只知道计件的法定假日上班，需要按计件的单价三倍支付工资，没上班不知道是不是还要支付工资

四眼仔David 发表于 2011-4-21 11:16:28

1、计件工，法定节假日加班，要按300%给予加班费。
2、计件工，法定节假日休息，要给予正常上班工资。
3、这个工资是多少？公司可以与员工约定为所在地最低工资标准的日工资。若无约定，产生争议，很大可能会按找员工前12个月的平均工资的日工资为标准。--- 加班费也是以此为标准。
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