时代不同了,也不能强求80后一代与70后相似,毕竟成长的环境等等都不同。70后是50后教出来的,而80后则是60后教出来的。那如此说来,相比50后们,60后们也有很多不足之处了? 我也是80后,感觉还是比较切合实际的 学习了! 受教育了。
80后发表自己的意见,关注自己的感受,不像以前60年代人那样逆来顺受,这很好。这才符合新时代企业发展的要求。 最后那个寓言非常到位 路过,看看 无论是70后还是80后,明天的路究竟该怎样走,取决于今天的成长环境。
针对不同年龄阶段的管理,有不同的管理方法,关键是管理要得当,管理者要与时俱进! 让我们再从中体会到了很多管理的东西,能不断的去改善我们管理80后的一些做法。
页:
1
[2]