ceylon 发表于 2011-7-4 11:58:51

在校学生签服务期协议，是否有效？


     公司与院校合作，定向培养一部分学生，学生在校期间公司提供一部分课程，并安排实习，课程合格且实习合格，毕业后可直接录用。
    学生在校期间，公司与学生签服务期协议，规定3年的服务期，并规定违约金。
    这样的协议，是否有效？？

未之区域 发表于 2011-7-4 12:14:34

应该没有效吧；
不懂这方面的规定，随便说说！

ceylon 发表于 2011-7-4 13:15:28

大家给点建议啊

摇曳的葵 发表于 2011-7-4 14:36:48

学生是否知情
协议本身是否有霸王条款

ceylon 发表于 2011-7-4 14:38:07

回复 4楼 摇曳的葵 的帖子

肯定是知情的，这个协议也需要学生自己签的
   

摇曳的葵 发表于 2011-7-4 14:40:38

还是要看协议的具体细节
另外公司在学生学习过程中付出的成本多少
也是一个重要标准
个人感觉有效的可能性更大

ceylon 发表于 2011-7-4 17:12:22

继续发言啊{:5_259:}

chaobing 发表于 2011-7-4 17:15:31

有效的可能性更大

羽衣霓裳iris 发表于 2011-7-4 17:28:27

可以签一个联合培养的协议，由学生、学校、单位三方签字盖章。另外建议公司与学生协商给予一定的生活补助。

ceylon 发表于 2011-7-4 17:47:22

回复 9楼 羽衣霓裳iris 的帖子

恩，三方签一个协议，没错，应该这样
生活补助是什么名目呢，能发挥什么作用？
   
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