会游泳的杯子 发表于 2011-8-10 18:02:15

关于年休假，大家有什么看法



年休假我们是每个月都要核算的，因为我们是按照员工进公司之日起满一年分配，大家的年休假是如何考量的呢？每个月都要重新计算还是一年固定一个时间段统一调整？欢迎发表意见，支持讨论！

糖糖2003 发表于 2011-8-10 19:35:32

我们公司是每年有个固定的时间统一调整的

yinger_72 发表于 2011-8-10 21:55:05

全体员工均根据入职日把年假预算出来，到员工工作满一年时就可以享有了。做好表由负责考勤人员保存，员工如想查询可随时到专人处查询。

幸福@鱼儿 发表于 2011-8-10 22:18:06

{:5_252:}这个，俺不懂呢

fanily 发表于 2011-8-10 23:26:37

满第一年按实际工作月比例休假，从第二年度开始全部按每年的1月1日开始计算。

会游泳的杯子 发表于 2011-8-11 10:03:57

   我们每个月都得看，特麻烦。

xuening1216 发表于 2011-8-23 08:34:08

暂时还没有做年休假，学习大家的做法。

wing872 发表于 2011-8-23 10:43:05

我们公司也还没有年休假。

人资专员 发表于 2011-8-23 11:47:41

根据在公司服役的年限，规定出来可以休假的天数。不过要加上一句：在不妨碍工作的情况下。

lnana 发表于 2011-8-25 22:38:22

我们公司是每年根据工龄调整一次，新进的员工要满一年后才可以享受年休假
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