什么叫职业规划都还不知道吧。 理想是丰满的,前途是骨感的。要以能力来衡量职务,不然就不要任职资格 建议与部门领导与直接上级也沟通一下,表明你的想法,公司有公司的需要,你自己的发展与公司的需求不一致的时候,定了计划也没用,实现不了 starroon 发表于 2011-9-26 16:46 static/image/common/back.gif
你既然想做招聘,第一年干嘛做助理?这两个不太搭的。
如果你未来想综合着去走,做人资助理比招聘专员的岗 ...
非常同意。正如上楼所说的,别给自己限定“职位”而是要懂得自己要学会那些能力。 学习···· 脚踏实地,一步步来 学习提高自己!!!!
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