论坛 › 案例分析 › 【分享】奖赏员工的十种方案

关颖 发表于 2012-5-11 16:56:47

学习了，赞赞

一树梨花 发表于 2012-5-12 15:08:07

谢谢分享！

wendaowen 发表于 2012-6-3 23:08:18

学习中。员工最喜欢的奖励应该是带薪休假了，虽然可能自己在休假中也或多或少的有些工作，但是这种奖励会让员工从心里有认同感。

老北京 发表于 2012-6-4 05:33:55

感谢分享

lijohnny 发表于 2012-6-4 08:23:08

值得学习借鉴，顶起

dearxuanzi 发表于 2012-6-4 11:09:52

{:5_257:}谢谢分享~

dearxuanzi 发表于 2012-6-4 11:10:33

vicky憨憨 发表于 2011-9-29 23:44 static/image/common/back.gif
奖励员工一方面可以可以了解员工的需求，当然大部分应该还是喜欢物质奖励的，但是针对一些中层人员，在奖励 ...

认同~~有道理！

swunhrm051 发表于 2012-9-9 18:22:26

{:5_248:}不错的方案！

swunhrm051 发表于 2012-9-9 18:22:54

{:5_252:}又有个问题，为啥这里金币给我的多

swunhrm051 发表于 2012-9-9 18:23:10

难道是因为版主的原因啊{:5_205:}

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