没钱买烟抽 发表于 2004-7-26 18:12:00

请教！！！！

在描述岗位职责的时候
全权
负责
承办
报审
这四个不同的管理权限应当怎样界定呢？
希望能有准确的文字上的表述

谢谢

金默 发表于 2004-7-27 13:20:00

我的理解

负责：在职位描述中尽量避免使用，因为，这个词的含义太宽泛，不具有指导作用。
全权：指对该条职责所描述的工作内容有最终裁定权、决定权与处置权。在裁定前不用事先请示。
承办：指该条职责所描述的工作内容已经经过裁定，或者已有明确的决定，任职者只是按已有的决定与目标办理。
报审：指对该条职责只起建议权与参谋权，而不具备决定权。

绿草地 发表于 2004-7-27 19:28:00

it seem that

you is not professional with position description.
if a good position description is just 2 parts: execute, and assist.

智子 发表于 2004-7-27 21:40:00

比较赞成金默意见

应能从字里行间里区分出来其重心所在.

BYH 发表于 2004-7-27 23:17:00

赞同金默斑竹的解释

显示出很好的管理学修为和语文功底，佩服。我个人认为负责一词确实比较空泛，容易造成理解上的偏差。

没钱买烟抽 发表于 2004-7-28 15:21:00

谢谢！！！

非常感谢

福田虎 发表于 2004-7-28 16:40:00

同意金默的意见

同意金默的意见，将权限已经搞的很清楚。

丰田 发表于 2004-7-29 08:17:00

权限

是不是还应该有其他的权限界定啊

陈妍君 发表于 2004-7-29 09:23:00

看法！

这只是大多数企业的做法，要是遇到一些特殊企业，要怎么办？

没钱买烟抽 发表于 2004-7-29 17:11:00

给绿草地 　

you is not professional with position description.
if a good position description is just 2 parts: execute, and assist.

then the world is only described white and black? and how do you define those who make decision?
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