我们公司一天要写五个工作日志。
分别是:工作日志1:今天计划做什么。(部门经理负责收集)
工作日志2:今天实际做什么。(行政总监负责收集)
工作日志3:明天计划做什么。(部门经理负责收集)
工作日志4:今天做了什么本职工作。(总经理秘书负责收集)
工作日志5:今天做了什么销售工作。(发到公司邮箱里,老板随机抽查)
缺一个工作日志,扣5元。迟一天交扣10元。连续三天未交者,停薪留职。
能坚持就是好制度{:5_228:} 没必要设那么多环节。全部汇总到一个文档里交给上一级领导,上级领导筛选后再逐层上递就好。 本帖最后由 Superion 于 2011-12-16 08:28 编辑
一叶碧云 发表于 2011-12-16 08:11 http://bbs.chinahrd.net/static/image/common/back.gif
能坚持就是好制度
这五个日志的内容往往是一模一样,连标点符号都没区别。把word文档复制五份,把标题修改一下就完成了。 我的是周报,不过每天要详细记录都干什么了。 我们每天下班前也要写日报:详细报告一天的工作。 呵呵
这样有好处啊
养成好的工作习惯啊 {:5_257:} 计划还是要的。 我们也是日报···{:4_97:} {:5_257:}呵呵,你们公司估计不大,不然这个工作就太繁复了,一个人都做不过来