凌风
发表于 2007-1-26 12:58:00
RE:能用未休年假抵冲迟到吗？
不妥，二者不能混合在一起！
大漠雄鹰123
发表于 2007-1-26 17:02:00
RE:能用未休年假抵冲迟到吗？
不可以这样做，迟到的钱该怎么扣就怎么扣，带薪年假该补给他的还是补给他，也许从数字上来说，可能两者差不多冲抵了，但还是要说清楚，以免给在职人员留下口实。
znlily
发表于 2007-1-26 17:35:00
RE:能用未休年假抵冲迟到吗？
二者不是一个概念，迟到属考勤扣款，而年休假却是员工福利之一。年休假休假前需提前申请，且年休假是在册员工才享受的
znlily
发表于 2007-1-26 17:35:00
RE:能用未休年假抵冲迟到吗？
年休假是在册员工享受的福利之一，不可混淆，迟到属考勤扣款
znlily
发表于 2007-1-26 17:36:00
RE:能用未休年假抵冲迟到吗？
年休假是在册员工享受的福利之一，不可混淆，迟到属考勤扣款
znlily
发表于 2007-1-26 17:36:00
RE:能用未休年假抵冲迟到吗？
年休假是在册员工享受的福利之一，不可混淆，迟到属考勤扣款
znlily
发表于 2007-1-26 17:36:00
RE:能用未休年假抵冲迟到吗？
年休假是在册员工才享受的福利之一吧
ahaliaf
发表于 2007-2-1 21:54:00
RE:能用未休年假抵冲迟到吗？
不可以.这完全是两个不同的范畴
笨笨爱逗点
发表于 2007-2-6 08:12:00
RE:能用未休年假抵冲迟到吗？
如果你们有制度说可以用年假抵迟到，那就可以；要是没有，你就别开这个先例
恋水的雨
发表于 2007-2-7 09:02:00
RE:能用未休年假抵冲迟到吗？
这肯定不行啊