gao741852 发表于 2012-2-22 09:07:09

诱人的浅笑 发表于 2012-2-22 09:00 static/image/common/back.gif
每个中层都有上级，也都有下属，犹如每个中年人上有老，下有小。没有上级的人，往往很少想自己给了下属怎样 ...

你说的非常有道理。诱人的浅笑 {:5_275:}致敬

hanfng 发表于 2012-2-22 09:07:47

学习了。

小丢鱼 发表于 2012-2-22 10:56:05

不是很快乐···{:5_259:}

battymeng 发表于 2012-2-22 14:55:27

下属的快乐与否决定着你对工作的态度，总结如下：
1.作为上司的我是一面镜子，我快乐自然团队也相应快乐
2.走进下属的世界，无论性别和年龄，探究他们想法找到共同的话题
3.用自己的专业征服下属，因为他有很多东西要和你学。即：学会分享
4.突出团队和下属的业绩
5.让他们看到自己因为快乐工作而获得的成就，下属自然也愿意快乐工作

gao741852 发表于 2012-2-23 09:13:11

battymeng 发表于 2012-2-22 14:55 static/image/common/back.gif
下属的快乐与否决定着你对工作的态度，总结如下：
1.作为上司的我是一面镜子，我快乐自然团队也相应快乐
2. ...

超级给力。赞一个。

碧池生春草 发表于 2012-2-23 09:37:14

下属也是人，有快乐也有不快乐的时候，要做好员工的管理，也要教下属管理好自己的内心。

gao741852 发表于 2012-2-23 10:31:29

碧池生春草 发表于 2012-2-23 09:37 static/image/common/back.gif
下属也是人，有快乐也有不快乐的时候，要做好员工的管理，也要教下属管理好自己的内心。 ...

您的评价很给力。
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