stephenzhou 发表于 2012-2-28 15:07:57

宝物放错了地方就是废品，人也一样。

如果在一个公司看不到前/钱途，权衡自己的投入产出比，实在太低的话，在自己资历和能力允许的情况下，不妨换一个环境试试看，大部分老板都是嘴里表扬你做得好，可就是不给加薪，还有一些老板是明明你做得很好，给他创造了很多价值，他还说你这也不好那也不好，只给你一个遥远的大饼，不给你实际的好处，呵呵，“良禽择木而栖”，不要荒废了自己的青春。

娄豪 发表于 2012-2-28 23:18:57

hanfng 发表于 2012-2-27 16:16 static/image/common/back.gif
加薪，明摆着与生意人或商人心态十足的老板争利吗。

我以为，只要自己能创造出足够的价值，高新应该不是问题。

娄豪 发表于 2012-2-28 23:20:00

一文钱 发表于 2012-2-27 16:45 static/image/common/back.gif
努力、坚持不懈，会有“前途”与“前途”的!

努力，奋斗，然后是坚持到底！

brainbow123 发表于 2012-3-7 09:35:14

是啊，想让老板加薪还是得努力去争取，会哭的孩子才有奶吃啊。

林浩涛 发表于 2012-3-7 23:40:26

linnyzl 发表于 2012-2-27 15:58 static/image/common/back.gif
就拿我自己来说，人事部里，我的司龄最短，奋斗了一年才发现无论我如何努力，有如何的工作经验，我都只是配 ...

有感而发，HR是个厚积薄发的专业，我们面临的太多了，专业理论、法律法规、人情世故......过程中还得抽空提升自己的情商

赵佳辰 发表于 2012-3-8 14:22:53

加薪 想说爱 你不容易·

欧冬梅 发表于 2012-4-2 13:48:24

作为刚毕业的大学生必须先沉淀积累，才够谈条件！
页: 1 2 [3]
查看完整版本: 一场辞职引发的思考