末未央 发表于 2012-2-27 17:05:32

大专生做过月嫂找行政工作你要吗

一个大专毕业生毕业后没找工作,而是直接去做月嫂做了一年,然后现在找行政工作。大专所学专业是计算机专业。用不用?说出你的看法。越详细越好。

linnyzl 发表于 2012-2-27 17:13:11

为什么不继续做月嫂,月嫂是个非常有前景的行业啊。

laifu001@126.co 发表于 2012-2-27 17:17:47

同意楼上观点!

icewindearl 发表于 2012-2-27 17:25:34

想问刚毕业就能做月嫂了。。。。。这个,好像要求不是很低啊,而且现在月嫂很吃香啊,为啥不做了呢,有能力的话会要吧,毕竟做过什么并不能说明什么,看自己能不能努力做到了

榆杨 发表于 2012-2-27 17:41:54

很有趣{:5_147:}

markkk2010 发表于 2012-2-27 18:12:12

符合企业的条件的话,为什么不录用
哪怕就是科班出身,不符合规公司的条件,那也...

清新柠七 发表于 2012-2-27 18:27:40

如果打算从事这个职业,也要看自身素质跟学习能力的吧

富饶的雨田 发表于 2012-2-27 19:14:17

通常我会与其探讨她的职业规划
看条件是否和企业岗位匹配,符合当然录用!

快乐的永远向前 发表于 2012-2-27 19:16:38

现在月嫂是紧缺人才啊。为什么不继续做了呢?这个收入可比初级行政人员高多了。

huodongjun 发表于 2012-2-27 19:55:44

用于不用不是看她过去是否干过月嫂,而是看面试考核的结果而定。只要能力符合要求,智商、情商、人品、性格要符合行政岗位的要求。岗位薪酬方案、考核制度她又认可。为什么不要。应该双收欢迎。英雄不问出处。我们要的是她的能力,不要在乎她过去干没干过月嫂。月嫂也不是丢人的活。如果我是面试官一定详细了解她现在为什么不做月嫂了。并且去求证她不做的真实元婴。如果不是她个人的问题,就因为她有过月嫂的经历,我优先考虑她。因为干月嫂和干行政类似,需要耐心。行政工作也需要耐心。这种经历更有助于干好行政。明白了吗。
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