happyhr996 发表于 2012-4-20 10:16:13

病休期间如遇周末工资如何计算？

我单位有个班次为上一休三，其中有位员工在3月15号-30号请休病假（共计15天），但期间他实际的工作时间为5天，剩余10天为他的假期。那请问，给他计算3月工资时应该按5天计算还是15天计算呢？

小差火 发表于 2012-4-20 11:07:12

一个月不算加班累计工作多少小时？

cyf019 发表于 2012-4-20 11:22:32

实际出勤/应出勤

huangxu010320 发表于 2012-4-24 08:53:07

工资/应出勤天数*实出勤天数即可。

风随我动543 发表于 2012-4-24 13:09:58

工资/应出勤天数*实出勤天数即可。

yinger_72 发表于 2012-4-25 22:43:51

1、详细解读公司政策，哪些假带薪，哪些假不带薪
2、参照以往薪资计算贯例
3、实在不行就倒算吧，按满勤算天数，扣未出勤天数。两个天数参考口径需一致
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