论坛 › 薪酬福利 › 如何做用薪点做职等职级工资序列表

walkingcat08 发表于 2013-10-15 17:19:26

{:5_257:}{:5_257:}看高手解答！

SK-II 发表于 2013-10-18 14:35:33

学习一下

javaedge 发表于 2013-11-6 16:46:53

phui 发表于 2013-9-5 08:14 static/image/common/back.gif
其实这个就这样说比较难，简单说下，你慢慢理会，我原来做过一次，这个基础工作，岗位分析等要做得很细很标 ...

建议楼主开个贴讲详细点，谢谢！

ynhrbr 发表于 2013-12-25 16:43:37

学习，学习，再学习！

蓝灵137 发表于 2013-12-26 15:16:53

这个真不明白

振眉才子 发表于 2014-2-21 17:00:43

我是这样做的：
1、分序列
2、工作分析和岗位价值评估，求出各岗位标准得分
3、基本确定总的职等，然后确定每职等的得分区间
4、分序列寻找标准岗位，然后计算各序列标准薪点
5、按照各序列薪点计算各序列各岗位的岗位得分
6、根据各岗位得分和各职等所含区间划定各岗位职等
7、划定职等之后，在等内根据基数确定级差，然后确定每等每级的薪酬值
8、确定并轨原则，把现有员工工资向最接近的薪等薪级靠拢

振眉才子 发表于 2014-2-21 17:03:30

振眉才子 发表于 2014-2-21 17:00 static/image/common/back.gif
我是这样做的：
1、分序列
2、工作分析和岗位价值评估，求出各岗位标准得分

补充一下，我说的是连带年度调薪的做法。
如果是确定了工资总额的话，可以按照17楼的回答来做。

yingkoudalong 发表于 2014-2-22 22:32:17

其实这个就这样说比较难，简单说下，你慢慢理会，我原来做过一次，这个基础工作，岗位分析等要做得很细很标准。闲话少说

tt_王子 发表于 2014-2-24 13:27:25

是个复杂的工程啊，前期要做不少的工作。期待高手！

闫安1983 发表于 2014-2-27 13:16:06

学习下～～～

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