sljpn 发表于 2012-5-30 12:32:07

大面积人事调整...

      组织大面积的人事调整，尤其是高管人员所带来的风险主要在于用人不当产生的后继无人以及无法快速续接所带来的管理缺失，唯一弥补的方式就是在此刻就要开始关注调整后团队的运营状态，密切关注每个高管人员的工作状况，以快速发现或发掘并判断其不胜任的确切依据，从而给人力资源人才引进的周期！

markkk2010 发表于 2012-5-30 15:04:13

给力

TEOH 发表于 2012-5-30 15:23:02

言简意赅

zuodapeng520 发表于 2012-5-30 15:27:07

说的好啊

Allan.wang 发表于 2012-6-4 09:29:04

说的有理

碧池生春草 发表于 2012-6-7 09:48:36

高管人员变动带来的风险显而易见，但人员的培养却是一个漫长的过程。
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