月度工作汇报的质量评估?
那天领命,总经理给我们一个任务,对每月总经理办公会月度汇报各部门质量做评判。每个月各部门经理都要对部门工作进行总结和计划,以及本部门建设,存在的问题和难点做汇报,关于对汇报质量的评判,我一时也没有特别合适的标准。求助一下大家。月度工作汇报评估,目前我只想到以下几个指标,对于完成的质量评判标准还是比较模糊
上月计划内部门工作完成情况
上月计划外部门工作任务完成情况
上月目标达成情况
上月关键指标同期比提升情况
下月重点工作计划是否明确
下月关键目标是否确定
工作中存在的问题是否进行分析改进
对公司整体运行的建议和意见
预算费用控制成本不超5%
决议执行情况
大家有更好的评判方法或者标准吗?{:5_259:} 坐等高人解答 求助高人指点
页:
[1]