特别是作为HR，如何与员工相处？

sharefun 发表于 2013-8-27 14:53:25

sharefun 发表于 2013-8-27 15:25:39

第十四点感触良多，刚出社会的时候，有一位店长，每次开会，总会先总结，与员工谈话，也极其会调动员工积极性，一件事情，经她一说，顿时倍感鼓舞，认识到自己的缺陷，例如，他会说：“你确实做得很好，说得很对，我同意你的想法，当听到这些话语时，觉得后面说再多的批评，也会心服口服

好天了 发表于 2013-8-27 15:39:20

第三条我们做得很差。变动过了很久，员工们都还在猜测，搞得大家工作不稳定，到处是抱怨。

louchesh 发表于 2013-8-27 17:10:26

这个...很少有公司能做到吧反正我们做不到

sharefun 发表于 2013-8-27 17:41:25

louchesh 发表于 2013-8-27 17:10 static/image/common/back.gif
这个...很少有公司能做到吧反正我们做不到

朝着这个方向努力嘛，你们是民企？

sharefun 发表于 2013-8-28 09:16:26

{:5_246:}这个世界最难的两件事，一件是把别人的钱掏到自己口袋里，另一件是自己的思想装到别人的脑袋里，学习第二种

kacomei600 发表于 2013-9-3 16:51:22

不光是HR，是所有的领导都要学会如何带领自己的团队，帮助团队成员成长，领导有时考虑的因素很多，有些方面并不是他们不愿意去做，很多事情也要看大环境。

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