灌水要有品位，做人要够档次！
陈酒的建议很好
说个故事给大家
在"读者"上有篇文章,叫"法律意想不到",大意是法律的制订者本意并不是这样的,但在实际生活中往往有意想不到的事情发生,古罗马时代,私通盛行,当时皇帝为了纯化民风,颁布了一条法律:已婚男子不得与除妓女外的女人私通,否则要判刑.结果很多良家妇女,大家闺秀纷纷申请登记注册妓女.中人网搞一个会员星级制度,本意是想让大家多关注中人网,一步一步提高自己,却没想到会有灌水这种事情的发生.虽然可以通过编辑来管理,但人手肯定是不够的,所以这种事情也就一而再,再而三地发生.由此我联想到我们在实际生活中制订的一些制度,也有事先考虑不周而被人钻了空子的事情发生,有时真让人哭笑不得.试举一例:我在一家医院工作,为了统计医生的工作量,实行订分制,规定处方在0-50元之间的计一分，结果偏偏就有人把一张40元的处方开成二张20元的，这样他就可以得2分。你耐他何？这是实话！难得且看法相同！
说老实话，，
我在中人网中真真正正是一个后后后后辈，在我以前的帖子中也介绍过，我是因为偶然的原因，接触HR，必须要从头开始学HR，所以我来中人网很大的目的就是看管理工具，因此，我也就不得不多发言，多积分，才能看得更多些。。。查看我的积分情况就知道，我都是提问和回复问题，且99%都是在心情驿站，一是我的积累还没办法到其他板块多发言，二来我也是个有些闲情逸致的人，但不管怎样，我一直较注意发帖的质量，尽量作到精品与真品，如果有烂帖出现，出于动机的纯正，还请大家原谅，我也真的真的真的表示抱歉。。。
陈酒的建议很好，中人网的编辑们也确实很棒、很辛苦，设立“心情驿站”这绝对是件非常好的举措，大家在学习的同时可以去那里放松心情，也可以将自己的一些想法、作品放到那里与大家共享，（当然，也为我这样的会员制造了窜升星级的场所，呵呵~~）。。。
总之，所有来中人网的朋友都是来学习的，也都希望中人网可以越办越好，只要大家在发帖的时候，注意分寸，尽量挑精品，相信中人网永远是会员们常来的地方！！
my idea
中人网给我的感觉还不错，但就在看资料时时时受星级的限制，有很多有用的资料看不了，真的很遗憾，没办法，只有多登陆几次，推荐朋友来注册，换取积分，可是很遗憾，推荐了2个朋友注册以后，我的积分确没变，不知是何原因。非常希望我早日成为5星级会员，尽相应的责任同事享受相应的待遇吧！同时，对于积分，我觉得太绝对化了，传资料上来积分，我双手赞成，可有些积分手段，我觉的道不一定可取，同时，中人网是人力资源网站，也可以采取其它激励的手段，鼓励大家登陆网站，另外，我相信，只要网站办的好了，大家都会经常来登陆的。为人当自律
关于贴子的质量关键得有自己来控制，希望每个网友能约束自己，发出高质量的贴子来参与---提高
我赞成陈酒兄的观点。在中人网学习，提高自己，同时也要把一些好的东西贴出来让大家也得到提高。
颇有同感
以下是引用djy在2002-7-19 10:40:59的发言人是企业的一大重要资源。客观、公正的绩效考评对员工来说无疑是非常重要的，它关系到员工的晋升、薪金等问题。作为人力资源管理者如何做才能做到客观、公正呢？欢迎赐教。
**************
这样的“医生”在这里很多，不过当你看到别人有那么多星，而你只有那么可怜的一两颗时。。。有些人实在是“星少气短”呀。