无名指等待 发表于 2013-9-5 11:47:59

规章制度 举什么案列好一些,或是视频推荐

我的主管走了  新人入职培训讲给我 但是我发现规章制度这一块好生硬的,不知道怎么讲  前辈们有什么好推荐

东阳人才网91job 发表于 2013-9-5 14:32:46

还是需要靠理解啊,生硬就是说明要么不是很熟悉,要么就是没完善好

无名指等待 发表于 2013-9-6 09:18:56

东阳人才网91job 发表于 2013-9-5 14:32 static/image/common/back.gif
还是需要靠理解啊,生硬就是说明要么不是很熟悉,要么就是没完善好

呵呵   因为这个都是条条框框的东西  不知道有什么高见可以变得生动一些

浩然@HR 发表于 2013-9-11 21:12:39

举例子,案例讨论,可以是之前企业里曾经出现过的正面、或反面案例

无名指等待 发表于 2013-9-12 10:35:48

浩然@HR 发表于 2013-9-11 21:12 static/image/common/back.gif
举例子,案例讨论,可以是之前企业里曾经出现过的正面、或反面案例

呵呵 谢谢

hugly88 发表于 2013-9-25 11:54:00

其实企业制度都是这样的,你要先理解吃透,然后到各部门去了解其工作流程等,你在看看企业的制度是否还存在不合理的地方。关于制度的培训最好就用PPT,在加一些案例就更为生动点。

dmnlikan 发表于 2013-10-12 15:34:40

之前有听一堂培训:如何让讲课生动起来?里面提到了要有:笑点、卖点、特点和焦点。可以从这几方面入手。

刘乃持 发表于 2013-10-13 00:05:07

我觉得这个也就是通过互动的教学方式来进行。当然,如果不嫌麻烦的话,可以将制度融入到视频中、现实的案例中,这样印象深刻。
如果只是单纯讲,还想让员工记住,那就不停的重复、考试,另外,在现实中不断的“刺激”。

蒋国慧 发表于 2013-10-16 15:41:32

其实可以找一些企业实际的案例
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