[原创] 性格内向的人是否适合做HR

点点甜心 发表于 2005-7-18 11:11:00

我做HR已经有2年,但觉得自己性格不算外向,工作之余很少和同事闲聊,这是否将限制我今后的职业发展?

亦可发表于 2005-7-18 15:25:00

RE:[原创] 性格内向的人是否适合做HR

我个人认为，性格内向不见得会限制你的职业发展．获得知识和信息的渠道有很多种，如果你是研究型ＨＲ，那么内向的＂习惯＂或许更有利于你的思考．当然，若能放下一些想法，改变一下你的习惯，这对于你的工作一定有帮助．不管同事多么平庸或多少优秀，他们都有与你相通的东西，一定能找到共同的话题，只要你愿意尝试．个人想法，仅供参考．祝你工作开心！

点点甜心 发表于 2005-7-18 21:17:00

RE:[原创] 性格内向的人是否适合做HR

感谢你的鼓励.很希望能和你们聊聊QQ49328105

吃完了饭的人民 发表于 2005-7-20 12:48:00

RE:[原创] 性格内向的人是否适合做HR

适合，太适合了！

viwomin 发表于 2005-7-27 09:50:00

RE:[原创] 性格内向的人是否适合做HR

其實我和你差不多！不過我才剛做HR，什麼事都要嘗試。有時候你覺得適應不了社會，那就要找到你與社會的最佳結合點。一點一點來。要不然會被孤立的。

智金星 发表于 2005-7-28 20:15:00

RE:[原创] 性格内向的人是否适合做HR

性格不决定职业!并非外向的人适合销售,内向的人就不善于管理.我总认为管理是一种技能,可以通过学习掌握并应用的.祝大家工作开心!

空中城市 发表于 2005-8-3 14:44:00

RE:[原创] 性格内向的人是否适合做HR

性格内向适合做HR

空中城市 发表于 2005-8-3 14:44:00

RE:[原创] 性格内向的人是否适合做HR

性格内向适合做HRＭ的c&b模块，其他的模块不太适合用户“空中城市”于2005-8-3 14:45:06编辑过此帖。

jsjxlj 发表于 2005-8-4 00:24:00

RE:[原创] 性格内向的人是否适合做HR

是啊，不过最终是取得一种平衡，把沟通与思考相结合。

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