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懒猫琪琪 发表于 2014-3-17 15:45:25

HR新手如何快速成长？

      HR新手如何快速成长。这是任何一个踏入HR领域的人都应该去面对的比较现实的问题。随着人力资源管理的逐渐得到企业的重视，从事人力资源管理的人员也多了起来。但是如何快速的成长，成了摆在他们面前的一道槛。各位小伙伴们，对HR快速成长，你们是怎么看的呢？ 您有什么好的建议及方法吗？期待您的精彩分享~~~

种在冬天 发表于 2014-3-17 16:20:28

本帖最后由 种在冬天 于 2014-3-17 16:31 编辑

我的建议，要想快速成长，首先是要熟悉业务，了解掌握你的客户在想什么，需要什么，当然，你得明白HR你的客户是谁，在哪里。

发表于 1970-1-1 08:00:00

muziqing10 发表于 2014-3-17 16:35:09

{:5_208:}多跟同行前辈交流学习处世态度和解决事情的方法。自己平常还可以多看管理类专业书籍{:5_147:}

首席招聘官 发表于 2014-3-17 16:54:51

种在冬天 发表于 2014-3-17 16:20 static/image/common/back.gif
我的建议，要想快速成长，首先是要熟悉业务，了解掌握你的客户在想什么，需要什么，当然，你得明白HR你的客 ...

这个回复很专业，哈哈

深歌 发表于 2014-3-17 16:55:59

其他不说了，就说一个，如果是制造业的话，直接扔到车间2个月，不和车间说他具体干嘛的，也叫他自己别说。2个月内，安排几个车间轮岗。再回到办公室。

向日葵一样 发表于 2014-3-17 17:05:39

我的建议就是，压力越大，成长就越大！想要快速成长，就要如此！

351304869 发表于 2014-3-17 17:21:07

新手嘛，还是先提高执行力吧，把工作做完，做好，做漂亮。

超逸绝尘 发表于 2014-3-17 20:31:18

熟悉自身业务，考取相关文凭。领会领导授意，完成员工期望。{:5_239:}

天天向上大斌 发表于 2014-3-17 22:17:50

多上中人网啊

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