心理学跟行为学，都是有必须去学习的，不仅对你在人力资源的工作，即便是做其他工作，也是有帮助的。
HR相关的书籍啊，推荐可以先去看看《世界500强人力资源总监管理笔记1、2》。通俗易懂，可以让你先了解人力资源的工作内容及方式。
现在，心理学应该是人力资源从业者最重要的一门学问，君不见世界很多著名的人力资源方面的专家都具有心理学的学位。
楼上有人说的好，人力资源是与人打交道的行业，心理学当然有用。虽然我们注重实际的应用，但是系统的理论学习，会对应用心理学知识解决实际问题，甚至形成自己的管理方法提供很好的基础和思路。就像HR一样，有很多半道出家的人做HR也能做的很好，但是有过HR专业学习的人会更好的适应工作。
其实，要想做好人力资源工作，不光是心理学（心理学本身就分很多专业），政治、金融、组织、营销、数学甚至古代文学、计算机等专业都是我们所需要关注、了解甚至深入研究的，更别说具体到你自己的工作企业，本企业的主营业务。因为未来HR的发展方向是越来越深入组织，融合进组织内部，为企业发展做好BP。
所以，学校里的人力资源专业课，就像乘法表一样只是这份工作的基础，要想做好这份工作，不管是在学校里，还是在以后的社会中，工作后，不断的扩大自己的学习范围，掌握更多的知识面，会为我们的工作提升提供更好的手段和机会。
coolsu35 发表于 2014-10-22 14:35 static/image/common/back.gif
现在，心理学应该是人力资源从业者最重要的一门学问，君不见世界很多著名的人力资源方面的专家都具有心理学 ...
谢谢你的回复，看了之后发现自己好多科目都不知道，不了解，虽然大一大二有开设这些课，但是都是表面的，我感觉自己没学到什么东西，要多花花时间了。
lighting03 发表于 2014-10-22 13:19 static/image/common/back.gif
心理学跟行为学，都是有必须去学习的，不仅对你在人力资源的工作，即便是做其他工作，也是有帮助的。
HR相 ...
我在中人网看到好多前辈推荐的书籍，里面也有这个，已经加入购物车，打算买回来好好看看了，谢谢你的回复
最近中人网要出新的书籍，期待您多多关注。
shxhrzzh 发表于 2014-10-22 11:49 static/image/common/back.gif
1、心理学在HR工作里可能会有很多地方用到，能在这方面有些了解还是挺好的。但考证，证是一个结果，更加应 ...
识人之智、用人之能、容人之量
1 给个小小的建议，刚毕业出来工作的学者，不管以后是从事HR，还是其他工作，推荐看看中人网贴子当中的《我的大学生徒弟》，非常不错，受益很多。要用心去看，去理解。去体会和深思。而不是所谓的看书，那是自然悟不出其中道理的。每一个场景，每一个案例，或许就发生在你以后的职场当中。
2、多来中人网学习吧，非常不错的一个平台，这里高手如云，精英甚多，每个版块的案例都是值得学习的。
3、养成一些正确的做事习惯吧，勤学，勤记，勤思考。在人力资源管理当中，个人也觉得心理学也是非常重要的，有句话不是说人力资源部，人事部，倒过来说成是“不是人”，人资这块工作也是和人玩心术的一门工作。
最后祝你加油！有个十足的准备，相信明天一定会美好！
958951025 发表于 2014-10-23 11:54 static/image/common/back.gif
心理学不仅对自己的情绪控制有用，它也能应用与各领域，尤其是人力资源特别有用，博览群书总会用得上，加油 ...
嗯，谢谢你的回复，
gedanqun 发表于 2014-10-23 15:06 static/image/common/back.gif
1 给个小小的建议，刚毕业出来工作的学者，不管以后是从事HR，还是其他工作，推荐看看中人网贴子当中的《 ...
谢谢你耐心的回复，那本书我正在看呢，嘿嘿，有前辈建议我来这里每天看三个案例和新闻新闻，我会坚持下去的。这本书我觉得作者对问题的回答真的是很到位，在看书的时候我有时候会把自己想象成王勇，然后思考问题，嗯。。。虽然不是每个人都能像王勇一样能遇到那么好的导师，不过，这本书多少还是给我很大的启发。感谢你的推荐，如果下次又有什么好书，你也可以再推荐给我，可以吗，现在处于要多学多看的阶段