ly166 发表于 2017-7-14 09:44:28

同意楼上的意见，行为规范这种从制度里规范就可以了。

1235566w 发表于 2017-7-15 09:56:09

同意楼上意见，行为规范可以从制度予以确定。也可根据老板的要求弄一张行为规范考核表，但要有量化的内容在里面

查灰灰 发表于 2017-8-11 15:44:37

zhijie 发表于 2017-7-13 14:19 static/image/common/back.gif
1.首先，你领导对员工的行为表现给予晋升，感觉不妥；
2.员工行为通常指迟到、早退、不穿工作服、吸烟、 ...

一针见血的点评

发表于 1970-1-1 08:00:00

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