我是你的HR
发表于 2018-2-8 10:16:08
网上查询病假时看到的，正合事宜~是不是可以作为考虑依据了{:5_205:}
lilysong
发表于 2018-2-8 15:39:56
1.审核对方病假条，现在很多人都买病假条。如果他有病假，相应的有医保记录呀。
2.这个不好取证。可以通过不是公司的人和他联系，钓鱼执法之类的。哈哈。
3.朋友圈有日期和地点应该可以采信。
收集好多方面证据最关键吧。
xieyingang
发表于 2018-2-9 14:33:34
1、核实病假条是否确切，如医院不当可以投诉当地卫生系统。
2、病假期间按病假工资发放。
3、发现员工外出旅游后，勒令员工返回报到。
zerion
发表于 2018-2-12 15:16:11
确实是难点，期待大神的解答。{:5_257:}
psyajiao
发表于 2018-2-25 22:52:30
时代在发展，问题在发生
psyajiao
发表于 2018-2-25 22:52:41
时代在发展，问题在发生
psyajiao
发表于 2018-2-25 22:53:10
时代变化了
lisongzhao
发表于 2018-3-17 14:38:44
都是经典语录