新手如何做好人事行政的工作？
我是个新手,我刚接触行政人事的工作,没有多少经验，但我觉的做这些事很琐碎,很难做好,下个星期我们部门经理就要出差了，全部的事情都要我接手一段时间了，我真的是不知所措，甚至是束手无策。
请问各位前辈有什么高见的,请多多指教!谢谢！
各位大虾来分享一下吧~ 不会做时多问问或问百度，或者加个群问问群里的人。 条理清晰是第一步。做一个时间进度条，把需要处理的事务划分下类目，参照时间去完成。至于怎么具体解决， 自己摸索+网络，你懂的。
人事行政本就是干些琐碎、繁杂的事情，分门别类，做好工作计划（工作内容、工作时间点等），计划还要有缓急轻重。我也是刚开始，相信自己，迎难而上，你一定可以的！ 谢谢大家！我的部门经理辞职了，现在全盘是我在打理{:5_204:} 一个最简单的办法就是看公司保存的文件和会议记录，那是公司的历史。
琐碎的事，多问问就可以了，想到领导前面做好服务。只要不碰原则的问题。
刚才始时萧规曹随，按既定方针办，摸熟情况之后再进行自己的改变。 还是要多问问其他部门的人员，特别是做事流程还有和其他部门对接的时候一定要找准人，做了一年的行政人事工作，现在我基本都能独自处理事情了，现在想系统往人事方面发展 很多的锻炼机会啊，，抓住这个机会，量的积累质的飞跃！ 这个很棒啊，虽然事情多，但是慢慢来，就像楼上大佬们说的那样，搞个工作计划，什么时候做什么事情，安排好之后，完全不用担心，不会就学嘛，找跟你对接的人问问，其余的自己能做主的就按照自己方式解决，加油，相信你一定会成为一个出色的HR！{:5_202:}
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