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17 [原创] 讨论：贵公司社保缴费工资和实际工资是否一致？ ...2

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5 综合保险可以算作是公司对员工的一项福利吗？

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8 个人所得税起征点是否该调整了？ agree

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54 工资保密制度在工资发放环节中的体现 attach_img

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0 请教大家如何进行考核较好？

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6 求助“手机费用”的报销额度和规定 agree

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3 薪酬调查 disagree

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7 个税政策调整呼之欲出，新税法下您能少缴纳多少税？ agree

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2 （因级别有限，不能发投票，只能以这种发帖形式）请参与 agree

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12-14

0 急寻2009年或者2010年上海地区软件程序员薪酬报告 agree

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3 支付加班费时包括各项补贴吗？

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3 2011年应届毕业生,从事HR工作,期望薪资应该定多少??

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6 生日补贴交接

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9 婚假和婚假工资

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1 什么是有效的奖励？

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5 关于考勤方面的问题，请给意见

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1 求各位高人帮忙！医疗卫生事业单位结构工资

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0 中小企业制作工资单采用PQ200方案。

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2 宽带薪酬你的带宽合适吗

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63 钱越发越多工作激情越来越少怎么办? heatlevel

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12-06

7 现实版 “薪酬管理” 我在做什么？

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13 请谈一下你从事HR行业的薪酬状况 heatlevel

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10 一次性工资发放如何避税？ ...2

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12 <讨论> 各位谈谈怎样把薪资保密制度落到实处 heatlevel

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12-05

9 关于不定时工时制的困惑 agree

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9 关于实习生的补贴问题，向各位请教。

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9 关于年终奖的发放与年度优秀员工评比

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6 这样的情况如何设定薪酬和考核标准

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6 技术职称等与薪酬如何挂钩？

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12 加班工资基数 heatlevel

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0 薪酬公平：样样都要摆平 agree

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7 我的两个领导，但是管理我薪资的领导在北京，

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3 各类工时加班工资计算案例

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3 综合计算工时制度的实践操作问题

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2 试验帖

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128 大家的薪水是多少？HR同仁们。 heatlevel

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4 你如何看待同工同酬的问题？ agree

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4 工资体系的规划和方案

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8 对自己职业生涯规划的抱怨和胡思乱想

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10 企业应该什么时候该为员工买社保和具体实施规定？ ...2

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