案例分析-中人网社区-HR交流平台 --

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01-07

39 中人网社区重要通知，请大家知晓！ ...2 3 4

陈北

11-28

98 新版个人空间华丽丽的上线了，大家一起来找惊喜吧 attachment

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pianaini

11-18

628 那些自己读过不止一遍的好书（陆续分享中。。。） attach_img

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猎头Coli

fywb3000

10-22

129 社区新版引导手册（30日更新） attachment

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一麻袋的

10-19

37 未续签合同，且在产假期想解聘,安排工作不接办，请高人... agree

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迷忙的花

alafat20

01-03

45 企业单方调岗员工如何应对 heatlevel

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frank998

ara123

08-24

12 【回味经典】案例分析区已有优秀帖子推荐 heatlevel

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小妮子--

华丽的小

07-17

38 劳动关系在原单位的员工能享受工伤保险待遇吗 agree

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xxc_78

linchao1

07-02

版块主题

21 员工职业发展与晋升通道设计 attachment

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等你等我

sd451494

01-16

555 Q&A员工能否以怀孕为由要求恢复已协商解除的劳动关系? heatlevel

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chinatea

jpy1023

11-23

761 案例：怎样界定合法辞退与违法辞退 heatlevel

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xkyoung

honey881

11-19

0 蚂蚁集团被暂缓上市，《新规》到底规定了什么？

11-05

993 案例：合法辞退员工 heatlevel

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xkyoung

种花家的

10-24

299 劳动者未通过培训机构考试，企业能否因此不报销培训费？ heatlevel

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chinatea

种花家的

10-24

0 肯德基也出螺蛳粉了？企业都来学学它的营销！

10-15

3 周末团建受伤不算工伤？法院这样说 attach_img

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eve_q

08-06

0 七年前的学历造假，能否作为开除员工的依据？

大川说量

05-05

0 董明珠直播首秀，困局突围，什么才更有价值

大川说量

05-05

1 员工上下班发生意外，企业该怎么办？

cynthia_

dlmxjks

04-28

0 岗位调整

xiaojinx

03-09

119 员工手册或企业规章制度的制定有必要吗？ heatlevel

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糖糖2003

ans8410

03-05

1 晨光，小文具做出大企业——华恒智信

02-11

1 我消灭你，与你无关 attach_img

02-11

6 华为文化是这样落地的

02-11

0 不合理的资本运作，干跨了一个上市企业 attach_img

12-16

3 惠普的薪酬激励妙招——华恒智信

xshbette

11-15

1 任正非有哪四把榔头？

北京华恒

07-19

1 学习松下人才观 attach_img

07-19

1 新兴冷库企业组织结构调整与人力资源系统优化

07-19

18 工作中，HR该如何保护自己？ agree

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何语辉

07-19

1 百度：三招培训低头族——华恒智信

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06-23

29 【已解决，详见24楼】谁当总长厂长更合适？欢迎参与！ heatlevel

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蓝旗人

lutianyi

04-15

15 员工辞职后怎么操作更好？ agree

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lilysong

lgdhs

01-12

0 德胜的行为文化——华恒智信

12-29

0 从亚马逊看绩效考核——华恒智信

12-29

0 百思买败北，都是企业文化惹的祸——华恒智信