- 最后登录
- 2021-6-24
- 注册时间
- 2021-4-8
- 威望
- 0
- 金钱
- 37
- 贡献
- 14
- 阅读权限
- 20
- 积分
- 51
- 日志
- 0
- 记录
- 0
- 帖子
- 3
- 主题
- 3
- 精华
- 0
- 好友
- 0
  
该用户从未签到  - 注册时间
- 2021-4-8
- 最后登录
- 2021-6-24
- 积分
- 51
- 精华
- 0
- 主题
- 3
- 帖子
- 3
|
本文版权属 SIRVA所有
转载请注明: 中人网论坛- SIRVA-( 链接地址:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=905688)
疫情的出现导致全球各地人们的工作方式都发生了不同程度的变化,这也让各个企业开始重新思考未来的劳动力模式,以及如何在新模式环境下继续发展,可能会考虑到的问题包括:2 {! H+ R" s. a; R9 b W
( c3 G8 i5 f& H/ F1 Y' JQ:
7 m% ^* e$ C- P' q
. \% L1 k r. A! s5 B& L( A5 h- 这种新模式是什么?( L% `( S8 F" o. b6 l3 f& S8 d, I3 S
- 企业是否应该要求员工恢复线下办公?
4 c, H# l) ?9 V1 [0 K N - 永久远程办公会是更好的选择吗?0 ^' }0 ~$ P) H u- }! X6 d
- 如何定义混合型工作模式?是每周有部分时间在家工作,余下的时间去办公室工作吗?9 p! l, d4 r" _- l4 Q5 j
- 如果员工大部分时间在家办公,仅在有会议和需要做现场演示的时候去办公室工作,在这种情况下,企业还能否有效地运行?3 i" W( r7 I6 g1 S9 X3 I8 c8 {+ C
- [0 U; A$ e6 k o$ O2 P
未来,这些问题的答案将取决于企业的业务类型、员工或业务部门的数量、企业的规模、企业文化以及企业的风险承受能力。SIRVA也针对此类问题制作了白皮书,为企业介绍远程办公的好处、相关挑战和注意事项,以及为企业提供有关建立和管理远程办公计划的指导。在这篇文章中,我们将着重介绍远程办公的好处。
% z/ m5 j( p$ s3 R* s- ?3 f) @, k J5 j0 i( g
![]()
1 N: O" P/ r s, Q0 G" H9 h
D z5 D4 g- c' k# |5 B) U6 j) h( t! C7 M6 e
3 ~/ @4 Z4 ^% A% y
9 L7 f8 ~, ^) D
$ P& ]5 f; w+ X3 r |
|