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标题: 在金融危机的形式下，有什么好的留才措施 [打印本页]

作者: yinger_72 时间: 2009-2-17 15:49
标题: 在金融危机的形式下，有什么好的留才措施
有朋友留言提出问题：在金融危机的形式下，有什么好的留才措施？
我觉得这个问题提的挺好，特拿出来与大家讨论。

作者: rxy111666 时间: 2009-2-19 10:01
标题: 回复：在金融危机的形式下，有什么好的留才措施
金融危机情况下，企业应该更多的是减员增效，节约成本。留才措施的选题是乎有些不对路。不过企业留才重在平时。特别是在金融危机的情况下，企业能留驻员工，不降薪水，加上文化宣传，应该会感动员工。

作者: yinger_72 时间: 2009-2-20 14:13
标题: 回复：在金融危机的形式下，有什么好的留才措施
我个人理解的，所谓危机下的留才是指企业如何留下真正有用的人。不要出现该走的不走，该留的未留。

作者: shinningz 时间: 2009-3-9 16:05
标题: 回复：在金融危机的形式下，有什么好的留才措施
集中资源，重点规划，而且，要动手在前。

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