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[快乐分享] 定岗定员需要考虑什么因素?

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中人守护者 中人8周年纪念勋章 2009年度勋章

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楼主
发表于 2010-8-11 14:38:37 |只看该作者 |倒序浏览
- L+ z3 z9 N! Z
" g+ q5 ^% r4 ?/ w! r1 n+ s
1、劳动强度;3 N3 c& J! r1 R$ c  e! t) Z4 i
2、工作环境;/ D& v* m( Q  ?$ ^3 f- A2 a
3、技能要求;
. c! M- ?* K8 D( ]% a+ E  ?$ [*9 h  G7 q8 `. K
*% a0 ?4 o. }; {' U  L4 z
*, b* N7 S# d; f5 }% x; w4 p8 n! k
*
7 i9 ^8 P3 I5 i$ v. ~大家探讨一下呀!相互学习一下!
- l3 e6 ~5 D$ O; ]7 V
; o* o' F- ]& q* {
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沙发
发表于 2010-8-12 08:10:52 |只看该作者
4、薪酬级别3 l. S" Q2 N' f' w1 \" z5 b- Y; g
5、单位的经济状况0 U  ~0 M! Q) R4 B) Q9 H
6、员工素质
% x8 `# M% X7 s+ O% N7、技能考核) B1 F( X2 n) \: L6 S: W; z8 X
*
0 q" |7 q0 f+ i2 A*
  J( r2 X5 v/ |% X*
+ P! _+ D$ e, s5 K*
( E& t1 L. C& N0 G4 C+ n
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发表于 2010-8-13 18:05:29 |只看该作者
8、生产计划;
4 e% @! H% ?- R* m* Z9、员工产能;
1 l/ l/ k7 ^0 i10、公司近期发展战略;
8 d; U% |8 ~1 L* Z+ `5 e  0 c# I- Y# x+ d/ P& [2 }
        不知道了!
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地板
发表于 2010-8-16 17:53:18 |只看该作者
回复 3楼 hanruifeng168 的帖子: R, c+ |7 j& ]9 @! d

6 P8 H# o$ }; o5 \% k8 m
" \2 N: C) w7 u4 n" ?+ a! Q   很好!同意!
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发表于 2010-8-21 09:55:26 |只看该作者
大概就是上面所说的了,不过我认为最重要的应该是企业近期或未来的战略规划,因为定岗要遵循一个原则就是因事设岗
我不是一般的笨,是笨得很利害,我怎么会这么失败呢,对自己无语了,反省中......
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发表于 2010-8-24 20:30:13 |只看该作者
回复 5楼 17079 的帖子
% x) V0 W6 H% o5 g9 z8 o; I) C% `) ]- C9 p. l0 O
5 P* P; }- P) C) ]& I* t
    非常有道理呀!
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