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[问题探讨] 中层管理人员竞聘理论试题内容？

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xuansong2005    

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楼主
发表于 2010-8-16 18:23:18 |只看该作者 |倒序浏览
近期要组织一场中层管理人员竞聘上岗，其中有一个笔试部分，大家建议一下，中层管理人员竞聘的理论试题内容？应该考些什么内容？
9 ^; x0 q7 B, \- a; Z) x4 }/ ?/ z/ _5 G- ]' _, v' j
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沙发
发表于 2010-8-24 10:29:45 |只看该作者
1、肯定要考点管理方面的内容吧" p/ g0 h! O: l4 I7 i3 O
2、然后肯定要来点案例分析题吧
+ A4 [- M3 T; L2 q3 G3、时间充足再来点论述题吧，“如何规划本部门在下一年度更上一层楼”等论述题。
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xuansong2005    

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发表于 2010-8-24 20:22:39 |只看该作者
回复 2楼 lidongbao 的帖子
0 K, ]! C6 q6 M% O! k$ h0 @* w
$ G# l- h5 K1 _% l$ n# ^1 P$ O/ R: n! H
    有道理呀！但案例分析不好弄呀！
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地板
发表于 2010-8-25 09:55:36 |只看该作者
回复 3楼 xuansong2005 的帖子, \8 f# [- |7 h9 C; J

, X/ g2 i# i4 X  N" @+ ~! |
2 }% Q; s( q+ w& s    1、可以找些现成的如网上、书籍中有的并和单位实际情况中相似也许将来会发生的案例，找到的这些案例基本上都会有案例分析答案的！
5 M; d0 Z& [1 ?: B! s, c    2、还有就是根据单位中实际发生过的案例来出题，来考考管理者的分析和解决问题的能力，答案不一定统一。
) n: c2 o% v0 S% ?% J/ b2 l4 D; Z
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xuansong2005    

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5楼
发表于 2010-8-25 10:34:28 |只看该作者
回复 4楼 lidongbao 的帖子
0 U: e: _- [4 l, ^/ b5 l0 Q
+ ~( M4 G5 ], K. `2 a4 K# o# c$ h, @( i( K! Q8 x. l
    可以试试！
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