中人网
标题:
[原创] 15天的新员工培训怎么做?
[打印本页]
作者:
king0751
时间:
2006-7-9 15:36
标题:
[原创] 15天的新员工培训怎么做?
我们公司最近推出"新员工入职后,要培训15天才能上岗."可是搞了很久,效果还不好!
作者:
jjjfff
时间:
2006-7-10 09:27
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
我们公司是找一个合作院校，派新员工去那里学习半个月。
作者:
春天的灰兔
时间:
2006-7-10 10:32
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
关键是前期的准备工作要做到位! 我们公司是1个半月,所有的受训员工反映都不错.
作者:
wuzongxun168
时间:
2006-7-10 14:18
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
公司介绍、企业文化、公司制度等都要说一说的。
作者:
我是勇敢的鱼
时间:
2006-7-10 15:22
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
你可以找一家培训公司帮忙培训，只要你把你的需求告诉他们就可以了，他们会帮你们设计培训方案的
作者:
我是勇敢的鱼
时间:
2006-7-10 15:24
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
我是培训师，有需要帮助的可以与我联系，加我MSN：xinyuzhao7954@163.com
作者:
wakin_0721
时间:
2006-7-11 13:51
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
先介绍企业的发展史，安全生产教育
* P& y' m& ]/ K' v7 d
还可以将企业的文化向他作介绍
$ v; k* W; X# V8 x
还可以在岗培训
" B) R: I" V6 ~0 d
关键是要着重培训他所在岗位应知的内容，即工作描述~
作者:
huan1028
时间:
2006-7-13 08:38
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
15天能培训很多东西了,关键看培训对象是什么样的群体了.
作者:
cow1968cn
时间:
2006-7-24 17:17
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
[em01]
作者:
jenia
时间:
2006-7-24 17:22
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
给我你的邮箱，给你发一份我们大学生培训的课程安排，可以参考一下。
作者:
jenia
时间:
2006-7-24 17:24
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
我的邮箱是：j-jenia@126.com
作者:
海佩佩
时间:
2006-7-25 12:57
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
[em07]
作者:
xuetea
时间:
2006-7-27 11:03
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
这算什么啊？我曾经搞过两个月的新员工培训啊，但是都快累死了！
作者:
cynthia79
时间:
2006-7-27 12:41
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
15天应该可以培训好多内容。
' N5 F& X* J' h, N. o( ?
楼主提供的信息太少，大家并不清楚你们培训的对象是什么样的人，培训什么内容，怎么培训的，所以也无法分析你们培训后效果不好的原因。
作者:
祁梓
时间:
2006-8-8 16:34
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
唉,我们是贸易公司,做新员工培训更难.主要是大家都好象很忙的样子,郁闷.
# h6 C& O9 t9 I9 |7 U( u( m
所以新员工都是自己在工作中摸索,
; n' T+ {, {& u A
我只是新入职那天讲述一下公司概况.各相关部门主要联系人员介绍.而后每几天去和他本人及直接领导聊聊天
作者:
hotice21
时间:
2006-8-8 16:51
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
太好安排了
- r) |( _# W* k9 M+ q% n) W- }2 k& A' t
1-10天 军训
+ }5 g" a5 y+ S" a7 t6 M( ~
11天 公司介绍+公司参观
[) U1 {, C$ j
12天 商务礼仪
' J- W1 j" @; \+ g! ~, {; d0 Z# v v
13天 公司制度介绍+讨论
* c; u3 a/ A# ?8 u# k( y) {& o
14天 销售技巧(如有业务)
" S9 e) `/ {0 \
15天 考核+汇报表演+毕业典礼
作者:
博宽
时间:
2006-8-9 14:37
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
军事训练、公司介绍、企业文化、公司制度等，因为我们是化工企业，化工安全还要讲一下的
作者:
king0751
时间:
2006-8-14 16:57
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
[em29]
作者:
唐朝荔枝
时间:
2006-8-14 20:22
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
同是天涯沦落人阿！
作者:
雨疏影淡
时间:
2006-8-14 20:27
标题:
再说说
[quote]以下是引用cynthia79在2006-7-27 12:41:27的发言
) _. T. D4 b- x! K2 I
15天应该可以培训好多内容。
" M5 [ t. v! p6 n
楼主提供的信息太少，大家并不清楚你们培训的对象是什么样的人，培训什么内容，怎么培训的，所以也无法分析你们培训后效果不好的原因。
, E z: a: ?4 ]( H
**************[/quote]
作者:
哲西哥
时间:
2006-8-16 15:42
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
靠，知道就说说好了！还有在这儿拉皮条的！BS
作者:
卫奇
时间:
2006-8-17 21:16
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
要看你想达到什么目的了
! _+ B/ C) p. z
有针对性，有考核应该会达到效果的
作者:
E点深蓝
时间:
2006-8-18 09:47
标题:
RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
给你参考一下,一家公司的入职培训
2 C; ~; q; Z8 B( E9 L. B2 {2 ]: D
如果更详细15天不够用:
' z5 W$ f5 z# k1 @4 }
NO 类别 培训内容
4 B7 b$ |- j! L: F/ v/ F+ O' ?9 L9 {
1 公司背景 总经理致词、愿景、使命、企业文化
% D8 E4 [* m! t' Z/ }3 |& U
2 环境、组织架构、人员介绍
& c& \) ]# ], E: {
3 公共制度介绍(规章、人事等）
) x4 X1 d2 R) Y) N. d) l+ P& ?
4 产品知识 A类产品
/ t9 ^4 R) v; S" w+ ~ T
5 B类产品
7 w1 N8 [6 ?) w5 a8 q$ J1 c/ I
6 生产流程培训
! F) Y: c+ q8 J9 M% t7 c% t5 y
7 质量管理 ISO9000质量管理体系
1 E' b, V( K* a+ T; V
8 5S
" ^0 b- M9 E& l Y7 T
9 六西格玛
3 f7 D: u; C) b# _! L
10 卓越绩效
/ ]" R' e) D) J+ S" k+ m
11 素质类 员工职业化素质训练
2 ]8 a( V0 r8 T D+ D
12 商务礼仪
8 P+ C0 i) B4 d3 G# X8 D# X3 ^( p
13 励志类 如何成为一个成功的人
* c) P( b: x8 O1 R+ h9 y5 Z
14 金牌销售十大步骤
* y! R1 P: P7 q) F$ Y% h
15 档案、社保、公积金、户口培训
) L+ W' B$ O/ r4 B( k
16 部门经费预算
4 h: c7 m: P |+ O; D) C+ T/ g
17 管理基础
. N; z7 I% }# o& |3 p
18 贸易基础（货物与价格）
5 U, e' [9 E) d
19 项目管理
: u/ s8 @0 u# n2 g; w3 ^4 \. n- x
20 文件管理
J& [' O9 t0 w2 i0 D# t6 ^# {
21 客户管理
9 D, `8 P$ n( X5 }) m
22 ISO9000知识培训
欢迎光临 中人网 (http://bbs.chinahrd.net/)
Powered by Discuz! X2.5