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[原创] 急招薪酬绩效主任(广州房地产行业)

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解元

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发表于 2007-11-5 17:02:00 |只看该作者 |倒序浏览
一)任职要求: 1、大学本科,人力资源管理、企业管理等专业,2年同等岗位工作经验; 2、精通薪酬管理、绩效管理,对人力资源管理各个模块有一定理解。 (二)岗位职责: 1、贯彻执行公司的薪酬管理方案和各种激励制度,承担日常的薪酬管理事务,从物质层面激发员工的工作积极性; 2、贯彻执行公司的福利管理方案,承担日常的福利管理事务; 3、贯彻执行公司的绩效管理制度,实施公司的绩效考核工作,提高员工的绩效水平; 4、其他工作。 说明: 1.工作地点:广州市越秀区东山广场 2.待遇:五险一金;带薪节假日;慰问金 ;免费挂靠档案户口;免费年度体检;公费旅游等活动。 有意者可登陆51job 搜索广州新城市投资控股集团 薪酬绩效主任,投递简历或请将简历emai至gzhnewcity@126.com
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