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大家看看这个案子如何了结？

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洪水的平静    

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楼主
发表于 2008-3-25 21:36:00 |只看该作者 |倒序浏览
[u][color=#006699]公司员工盗窃公司稀有金属，价值几万元，然后被公安机关拘留，后被人民法院取保候审到至今，公司中止了劳动合同，在中止之后和取保候审间申请公司复查，鉴定为工伤复发，8级，要求公司补发生活费和这期间的工资 ，治疗工伤所需费用也用公司垫付。' @5 n+ l( Z; T d [/color][/u]
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caohaiwei    

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沙发
发表于 2008-4-2 11:35:00 |只看该作者

回复：大家看看这个案子如何了结？

公司对于工伤发生的费用还是要根据有关规定进行支付的。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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menana    

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发表于 2008-4-10 15:05:00 |只看该作者

回复：大家看看这个案子如何了结？

1、工伤是否是在公司工作期间发生的，且经过合法鉴定的。2、终止合同是在法院定罪之后方可，属合法终止。3、若满足1.2条，本人认为不于赔偿和支付。, Y/ L5 ^" I; E8 x9 j3 f8 Z 从你的叙述中好像在法院未判之前中止了合同，按说不能终止，因为他还属于嫌疑人。在合同期内，工伤复发应支付和补偿。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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贡士

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[LV.4]偶尔看看III

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校招君勋章

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发表于 2008-5-9 17:16:00 |只看该作者

回复：大家看看这个案子如何了结？

如果公司有完善的、合法的规章制度，该员工盗窃公司财物价值达万元以上，可以解除其劳动合同。其应承担的刑事责任虽然还没有最终确定，但不影响劳动合同的解除。 . B3 a1 D2 s9 r v7 y+ M所以劳动合同解除后其要求工伤费用，是不合理的，公司不予支持。
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