师傅姓名 / D& h1 `" q$ ~! @6 d( L. Z e
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' B' V1 |/ m. @6 s- u2 H | 部门及职务 " U" f/ J; V! T. I
| 9 A3 ^. `! v8 B# g) Y! d
| 业务/技术特长
- y* Z2 F# i3 t" C$ G0 H |
6 A: Y$ C/ _- t' H% Y |
徒弟姓名 / n* n }8 t! b; y% Y- A0 n' Y
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$ b4 h0 N2 F% j% O* p | 部门/岗位 ; s# c* U$ x: w4 c5 r& H, z
| 5 I. u3 {6 a/ t* ?. f, C
| 所学专业 4 R; _! F+ y0 }7 u
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7 U4 u- a* v! |+ z) ` |
到岗时间
! I# m& F$ U# o2 X3 l% D | G- r/ a+ _6 R2 u7 ~/ l6 O
| 毕业院校 ! @" v+ t3 b7 Q
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培养内容目标及措施:" _8 T' n! B4 ^6 u! h
) h, L3 x4 h! k. u. T7 Y6 @& S5 P
. t1 m$ A. g9 c6 W% U" ~" ?6 M8 X4 G. x9 D: L+ C. u& J: O
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6 J7 X1 z( K. \# o! R# l! o. k' j7 M* B7 L; Y- L% t1 n. |8 B/ m- @4 R& T
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6 d5 H, ^; W3 y* i7 q8 L/ s
7 o' R2 j. h$ v4 r" n& o' o师傅签字: 徒弟签字:
/ o+ b2 M3 q6 O0 w8 ]8 U8 O% w年 月 日 年 月 日
$ T. ]/ G! b$ X+ m. A) a8 }$ y* k |
月履行情况(对于新进大中专生,一般为3~12个月,其他的一般为6~24个月);
, Y+ @, P8 s4 H0 l由师傅每个月对徒弟工作情况进行考核鉴定(另外附纸),并签字后,把月履行情况报人力资源部门备案。; ]1 H8 \7 s; D/ \% k: O
0 S9 r4 D9 Q5 m d! I% M
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师徒制履行情况及效果概述(协议到期后的综合鉴定,附徒弟的总结报告):1 T2 c& B) ~3 v1 Y( ^* j" g
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师傅签字: 徒弟签字:! I6 m- X& w0 [) d
年 月 日 年 月 日
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人力资源部门意见:
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/ q5 T: Y H+ E | 责任主体审核:
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