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[一星资料] 招聘模块年终总结PPT（参考样板）

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shawn95    

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楼主
发表于 2008-11-14 10:11:00 |只看该作者 |倒序浏览
年底又到了封功论赏的时候，总结好与坏影响非常大！分享给大家招聘模块的年终总结，希望能得到补充和完善！[img]http://bbs.chinahrd.net/space/upload/2008/11/14/1085505939031.jpg[/img]
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沙发
发表于 2008-11-14 10:12:00 |只看该作者 |楼主

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本帖最后由 shawn95 于 2010-8-4 13:07 编辑 $ E: x! a" G5 I0 @2 F
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发表于 2008-11-14 10:14:00 |只看该作者 |楼主

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[is] 本帖最后由 shawn95 于 2010-8-4 12:56 编辑   `# F0 Z  Z8 j4 ]# Z) z6 y

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发表于 2008-11-14 10:16:00 |只看该作者 |楼主

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本帖最后由 shawn95 于 2010-8-4 12:57 编辑
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本帖最后由 shawn95 于 2010-8-4 12:58 编辑 1 w/ V0 w- j& F9 r0 D* R
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发表于 2008-11-14 10:18:00 |只看该作者 |楼主

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发表于 2008-11-14 10:19:00 |只看该作者 |楼主

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发表于 2008-11-14 10:32:00 |只看该作者 |楼主

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果核    

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发表于 2008-11-14 10:40:00 |只看该作者

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做得很精致,4 T; X' Q" o/ }( w0 O" q 美仑美焕
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小西ing    

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发表于 2008-11-14 11:34:00 |只看该作者

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不錯，很細緻，讓我知道如何將招募工作做得更好。:)
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YANGBP2008    

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发表于 2008-11-14 11:51:00 |只看该作者

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年龄也成为重要业绩了啊？:O " {7 p6 B. U V8 H: \7 ]+ e那将年龄的要求条件定低一些，不就行了
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