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职场经典

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楼主
发表于 2009-7-27 11:55:00 |只看该作者 |倒序浏览

重温经典

. C0 S( n W( h5 N3 Q$ G

 

, g* T9 Q4 f! V, F$ R

俗话说得好:会干的不如会说的。你想仅仅凭着熟练的技能和勤恳的工作,就在职场游刃有余、出人头地,未免有些天真了。虽然能力加勤奋很重要,但会说话,却能让你工作起来更轻松,并且可能帮助你加薪、升职。

6 r" H" A9 X3 W% ^

 

3 y; y, e/ f4 J

1、应答上司交代的工作:我立即去办。

* \. x2 ~; m- G* {7 o

 

2 F1 k8 x4 s8 H& \% t

  冷静、迅速地做出这样的回应,会让上司直观地感觉你是一个工作讲效率、处理问题果断,并且服从领导的好下属。假如你犹豫不决,只会让上司不快,会给上司留下优柔寡断的印象,下次重要的机会可能就轮不到你了。

8 }; V7 O1 ]- f/ w K

 

. A w% Z, y" D+ W) l" s7 ~

  2、传递坏消息时:我们似乎碰到一些情况……

1 _- ]/ Z L6 h" L; e' W. p

 

' D* w' S# [0 \1 D

  一笔业务出现麻烦,或市场出现危机,假如你马上冲到上司的办公室报告这个坏消息,就算不关你的事,也会让上司怀疑你对待危机的能力,弄不好还会惹得上司的责骂,成为出气筒。

1 ]! R2 b8 g& I& Z5 @. i! r

 

, k$ N/ J6 s; Q

  正确的方式是你可以从容不迫地说:我们似乎碰到一些情况……千万不要乱了阵脚,要让上司觉得事情并没有到不可收拾的地步,并且感到你会与他并肩作战,解决问题。

5 R8 G! P S; }; ~" K2 X

 

& i6 I' V! {' o1 _0 e6 T# U* k

  3、体现团队精神:XX的主意真不错!

) u" ?" w. Q4 `. ~( m4 p, g

 

" ^( [* w. O* `: m* f5 ~3 `, v! w4 i

  小马的创意或设计得到了上司的欣赏,虽然你心里为自己不成功的设计而难过,甚至有些妒忌,你还是要在上司的听力范围内夸夸小马:小马的主意真不错。在明争暗斗的职场,善于欣赏别人,会让上司认为你本性善良,并富有团队精神,从而给你更多的信任.

% c9 I& q$ H2 F9 ~, U# Z& f: G4 q9 A

 

. k. r. m+ o; c. H2 b

4、假如你不知道某件事:让我再认真地想一想,2点前答复您好吗?!

5 X: V# |8 J# J% R

 

/ U9 h, A$ S8 {3 Y+ r

上司问了你某个与业务有关的问题,你不知道如何作答,千万不要说“不知道”。而“让我再认真地想一想,2点前答复您好吗?”不仅暂时让你解围,也让上司认为你不轻率行事,而是个三思而后行的人。当然,要记得按时给出答复。

0 _9 Q) U, A$ N3 ?" W, ]- b5 a4 i

 

2 Y5 ` U. @/ ~5 d; {

5、请同事帮忙:这个策划没有你真不行啊!

$ d1 b) C1 V8 n/ Q7 Y# K# A: H. _

 

% _! {3 m5 o$ s6 a. b

  有个策划,你一个人搞不定,得找个比较内行的人帮忙,怎么开口呢?你可以诚恳地说:这个策划没有你真不行啊!同事为了不负自己内行的形象,通常是不会拒绝的。当然,事后要记得感谢人家。

" ^' R& X: r! W4 M! T/ Z* J

 

b" d4 D+ H8 _6 n' D5 ], s

6、拒绝黄段子:这种话似乎不适合在办公室讲哦!

m. f$ ^, ~( n9 p a0 k

 

% s; j1 [' U4 P4 m8 l/ B, `

 `男人有时总喜欢说些黄段子,并且不大注重场合。假如有男同事对你开“黄腔”,让你无法忍受,这句话可以让他们识趣地闭嘴。

$ y* y! I2 E$ t: A' Y. l5 y

 

! v+ q0 c8 Q+ j/ x+ d4 L+ k3 ?4 |7 A

7、减轻工作量:我知道这件事很重要,我们不妨先排一排手头的工作,按重要性排出先后顺序。

. Q( d% t% g$ i! `8 K' Q" d" c

 

8 L9 O6 z! I1 s0 A) t+ K4 F

首先,强调你了解这项工作的重要性,然后请求上司指示,将这项工作与其它工作一起排出先后顺序,不露痕迹地让上司知道你的工作量其实很大,假如不是非你不可,有些事就可交给其他人或延期处理。

5 V1 B% ~# R% v" F" n5 `8 C3 X: x$ g

 

/ m9 v/ Y3 y) V" I- V4 g

8、承认过失:是我一时疏忽,不过幸好……!

0 m. b2 h( x1 j' r i3 U

 

( C+ X, a# C4 H- ? ^% }

  犯错误在所难免,所以勇于承认自己的过失很重要,推卸责任只会使你错上加错。不过,承认过失也有诀窍,就是不要让所有的错误都自己扛,这句话可以转移别人的注重力,淡化你的过失。

# W, Z- Y' I" S0 \1 Q; ?' H5 \

 

$ T r |* u- W1 g7 V

9、打破冷场的话题:我很想知道您对这件事的看法……

v0 X7 v! h0 B, r* t. {

 

0 r' k" q0 N; B( ]5 @6 b9 |

  当你与上司相处时,有时不得不找点话题,以打破冷场。不过,这正是你赢得上司青睐的好机会,最恰当的话题就是谈一些与公司有关、上司很关心又熟悉的话题。当上司滔滔不绝地发表看法时,也会对你这样一个谦虚的听众欣赏有加。 8

! ]2 p. d+ I+ k0 ~! w

 

( q3 h+ t/ a; o+ J. b& R4 f

10、面对批评:谢谢你告诉我,我会仔细考虑你的建议的。

. c5 N% E0 b5 {! I

 

# V' V$ l! [/ f/ R5 k' N* y

面对批评或责难,不管自己有没有不当之处,都不要将不满写在脸上,但要让对方知道,你已接受到他的信息,不卑不亢让你看起来又自信又稳重,更值得敬重。

1 v1 l |4 c0 S

 

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沙发
发表于 2009-7-27 13:25:00 |只看该作者

回复:职场经典

呵呵,拿来用用,谢谢分享$ K/ m3 h& S4 ^. A) @
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发表于 2009-7-27 15:04:00 |只看该作者

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谢谢分享~~
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发表于 2009-7-31 21:07:00 |只看该作者

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谢谢楼主
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不错,谢谢
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谨记哈哈
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